Говорете с директора си и настоявайте ,защото ако не искате -няма да ви се даде.Има различни компромисни решения - колежката ви да работи само първа смяна,а следообяд децата да се изпращат от помощник-възпитателя или някакъв друг вариант.След Коледното тържество децата ще намалеят,може да се слеят групи и т.н. Обсъдете спокойно с директора,това е ваше право!

 Ние също не можем да вземаме заместнички итака когато някой е в отпуск се натоварва другия.Стози разпокъсан работен ден  просто си цял ден на работа ,защото  ако не живееш наблизо няма  как да се прибираш ,само гледаш къде да си убиеш времето  по обяд или просто си стоиш в групата и си вършиш работа,каквато винаги има.Асега преди Коледа е абсурд да се излезе в отпуск.Пък ипрез другото време ние все имаме нещо да подготвяме. Така ,че засега въпросът си остава нерешен- аз лично имам 25 дни невзета отпуска за2010г не по мое желание. Толкова ми беше възможно да взема лятото.Пък това колко работим в къщи само ние си знаем ито защото често в градината вършим излишни неща, като например писане на излишни неща.Като че ли е по-важно да ги напишеш / и то на няколко места/ ,а не да ги направиш.

 Напишете си заявление,че желаете да ползвате отпуска си, директорът е длъжен да ви осигури ползването му и да намери заместник.Иначе наистина ще загубите отпуската си.Все още имате време да я ползвате.